หลักสูตรสัมมนาเชิงปฏิบัติการ : พัฒนาระบบการบริหารทรัพยากรมนุษย์ สู่การแข่งขันยุคบูรพาภิวัฒน์
Global HR Research : 20% of companies with HR effective system contributing to business results (Aligning HR with business, costing and technology)
PIM HR Strategic Model ผลการวิจจัยในภาคธุรกิจไทย พบว่า การพัฒนาระบบการบริหารทรัพยากรมนุษย์ทั้ง 7 Interventions มีผลต่อความสำเร็จทางธุรกิจสูง
ความสำคัญของทรัพยากรมนุษย์
- คุณธนินท์ เจียรวนนท์ กล่าวว่า “บริษัทไหนจะเติบโตมากน้อยเพียงใด ไม่ได้อยู่ที่เงิน เงินเป็นที่ 2 แต่ “คน” มาเป็นอันดับแรก ถ้าไม่มีเงิน มีคนเก่ง ก็สร้างให้บริษัทร่ำรวยใหญ่โตได้ แต่มีเงิน ไม่มีคนเก่ง บริษัทล้มละลายได้ ในเรื่องค้าปลีกต้องยกให้ทีมงาน หรือคนในตลาดที่ชมเชยกัน คือ ซีพี ออลล์ หรือ เซเว่นฯ ที่ดูแล สร้างคน และพัฒนาพนักงานได้ยอดเยี่ยม”
- คุณก่อศักดิ์ ไชยรัศมีศักดิ์ กล่าวว่า “วิกฤติ คือ ดัชนีชี้วัดความแข็งแกร่งขององค์กรที่สำคัญและองค์ประกอบขององค์กรที่แข็งแกร่ง คือ “คน” เพราะองค์กรคือคน องค์กรไม่ใช่โต๊ะ เก้าอี้ หรือเครื่องจักร องค์กรที่มีทีมที่ดี มีขวัญ มีกำลังใจ มีความสามารถ องค์กรจะอยู่ได้ยั่งยืนได้ก็ต้องมีคนที่มีคุณภาพ”
- รองศาสตราจารย์ ดร.สมภพ มานะรังสรรค์ กล่าวว่า “ทรัพยากรมนุษย์เป็นกุญแจดอกสำคัญที่สุดในการแก้ไขไปสู่ความสำเร็จในทุกๆด้าน”
หลักสูตรที่ออกแบบมาเพื่อพัฒนาระบบการบริหารทรัพยากรมนุษย์และเตรียมองค์กรให้สามารถแข่งขันได้ โดยคณะวิทยากรผู้เชี่ยวชาญจากองค์กรชั้นนำของประเทศ ทั้ง Business Leader, CEO, CHRO และคณาจารย์จากสถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ที่เป็นทั้งนักวิชาการและนักบริหารทรัพยากรมนุษยประกอบด้วย 8 เรื่องสำคัญจากประสบการณ์ความสำเร็จ ดังนี้
1. กลยุทธ์ HR เพื่อสร้างความสามารถในการแข่งขันยุคบูรพาภิวัฒน์ (Inverting HR strategic forward to meet Oriental Economic Era and beyond AEC)
- บรรยายพิเศษ “กลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อความพร้อมในการแข่งขันยุคบูรพาภิวัฒน์” โดย คุณก่อศักดิ์ ไชยรัศมีศักดิ์
- วิเคราะห์เจาะลึก “ปัจจัยทางเศรษฐกิจที่ส่งผลกระทบต่อการกำหนดกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ยุค AEC & Beyond AEC โดย รศ.ดร.วรากรณ์ สามโกเศศ
- Panel Discussion “กลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์และการแปลงสู่การปฏิบัติ” โดยคุณทินกร เรือนทิพย์, คุณมนูญ สรรค์คุณากร และคุณศุภนิตย์ มานะจิตต์
- กระบวนการกำหนดกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์
- มิติที่ควรมุ่งเน้นการบริหารทรัพยากรมนุษย์เชิงกลยุทธ์
- การจัดลำดับความสำคัญสู่การปฎิบัติ
Reflective and Share Learning โดย คณาจารย์ของสถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์
2. การวางแผนกำลังคนและกลยุทธ์การสรรหาที่เป็นเลิศ (Workforce planning and recruitment strategy)
- บรรยายพิเศษ “กลยุทธ์การวางแผนกำลังคน (Strategic workforce planning)” โดย ดร.ชาติชาย นรเศรษฐาภรณ์
- การวางแผนกำลังคนในฐานเครื่องมือทางกลยุทธ์ธุรกิจ
- กรณีศึกษา: การวางแผนกำลังคนรองรับการเติบโตของธุรกิจทั้งในและต่างประเทศ
- บรรยายพิเศษ “กลยุทธ์การสรรหาทรัพยากรมนุษย์แบบHR Branding & Marketing” โดย ดร.ชาติชาย นรเศรษฐาภรณ์
- บรรยายพิเศษ “กลยุทธ์การใช้ Networking ในการสรรหาคัดเลือกทรัพยากรมนุษย์” โดย คุณสยาม โชคสว่างวงศ์
- Reflective & Share Learning: Retooling workforce planning & recruitment โดย คณาจารย์จากสถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์
3. พัฒนาทรัพยากรมนุษย์แบบเร่งรัด ตรงเป้าหมาย (The accelerated management of learning & development) โดยคุณปัทมา เอื้ออรรถการและ ผู้บริหารจากTOYOTA
- ระบบการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์แบบเร่งรัด (HRD system and function for fulfillment)
- แผนพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ (HRD roadmap)
- การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์แบบพันธมิตรธุรกิจ (HRD outside in for total business value chain creation)
- กรณีศึกษา: องค์กรแนวธุรกิจของไทย
- กรณีศึกษา: World class company
4. บริหารคนเก่ง สร้างผู้นำแห่งอนาคต (Leading the competency-based talent and career development system)
- บรรยายและกรณีศึกษา: พัฒนาผู้นำจากกลยุทธ์สู่การปฏิบัติ โดย คุณเนาวรัตน์ บำรุงจิตต์
- การพัฒนาผู้นำ (Leadership development)
- เครื่องมือใหม่ในการพัฒนาผู้นำ (Retooling leadership development)
- บรรยายและกรณีศึกษา: Talent management : Building future leader within โดย คุณจรูญศักดิ์ ฉวีศักดิ์
- การเฟ้นหาคนเก่ง (Talent identify)
- การได้คนเก่งมา (Talent acquisition)
- แผนการพัฒนาคนเก่ง (Talent development roadmap)
5. กลยุทธ์การสร้างความผูกพัน และรักษาทรัพยากรมนุษย์ (Employee engagement & retention strategy)
- บรรยายและกรณีศึกษา: Employer of choice โดยผู้บริหารจาก AIS
- กลยุทธ์การรักษาพนักงาน (Employee retention strategy)
- กลยุทธ์การสร้างความผูกพัน (Employee engagement)
- บรรยายและกรณีศึกษา: Employee engagement and passion for gen Y โดย ผู้บริหารจาก KPMG Phoomchai Audit
6. การพัฒนาองค์การและการเปลี่ยนแปลง (Organization development & change) โดย คุณศรินทร์รา วงศ์ศุภลักษณ์ และผู้บริหารจากบริษัท แมคไทย จำกัด
- พัฒนาองค์การและการเปลี่ยนแปลงรองรับพฤติกรรมผู้บริโภคและเทคโนโลยีที่ปรับเปลี่ยนอย่างรวดเร็ว
- การพัฒนาองค์กร การบริหารการเปลี่ยนแปลง และการพัฒนาไปสู่การเป็นองค์การ
- ประสิทธิภาพสูง (Organization development & change management tools and retooling for high performance company)
- บรรยายและกรณีศึกษา: องค์กรไทยสู่สากล
- บรรยายและกรณีศึกษา: World class company
7. เตรียมระบบ HR รองรับธุรกิจนานาชาติ (Transformation traditional HR into international HR system) โดย ผู้บริหารจาก Unilever และ ปตท.
- HR system in multinational business
- บรรยายและกรณีศึกษา: การวางระบบธุรกิจไทยที่ก้าวสู่ธุรกิจนานาชาติ
- บรรยายและกรณีศึกษา: การวางระบบของ World class company
8. ตรวจสอบระบบ HR เพื่อวางแผนสู่การปฏิบัติ (HR system risk & capability check-up and initiative strategic roadmap) โดย คุณจารุนันท์ อิทธิอาวัชกุล และคณาจารย์จากสถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์
- HR tools & system impact to business result
- HR best practice for benchmarking in total system
- Workshop: HR system self assessment
* รับ HR system check-up & benchmarking report เป็นรายบริษัทหลังการสัมมนาเสร็จสิ้นเพื่อนำไปใช้ทำแผนพัฒนาระบบ HR
9. ศึกษาดูงานองค์กรชั้นนำภายในประเทศ
ทำไมต้อง
- วิทยากรผู้มีประสบการณ์ในวางการ HR ที่เป็นที่ยอมรับ
- กรณีศึกษาสด ใหม่ ลึก ยังไม่ถูกถ่ายทอดในรูปแบบอื่น
- งานวิจัยสนับสนุนในบริบทของประเทศไทย
- เครื่องมือสำหรับวิเคราะห์ระบบ HR ของตนเอง (HR System Analytic and Plan to Action)
- มุ่งเน้นการนำไปปฏิบัติ (Challenges for Action)
สิ่งที่ท่านจะได้รับ
1. ความรู้และประสบการณ์จากผู้บริหารองค์กรที่ประสบความสำเร็จที่สามารถนำไปประยุกต์ใช้ได้
2. สร้างเครือข่ายพันธมิตร และต่อยอดธุรกิจ
3. ประเมินระบบ HR ของท่าน เพื่อหา Gap ในการทำแผนพัฒนา
รุ่นที่ 1
วันที่ 18 ตุลาคม - 6 ธันวาคม 2556 ระยะเวลารวม 8 วัน (ทุกวันศุกร์)
เวลา 09.00 -16.00 น.
วันที่ 12 ธันวาคม 2556 ศึกษาดูงานองค์กรภายในประเทศ รวม 1 วัน
สถานที่สัมมนา
โรงแรม สวิสโซเทล เลอ คองคอร์ด ถ.รัชดาภิเษก หรือเทียบเท่า
ค่าใช้จ่าย
45,000 บาท/คน สำหรับ - บุคคลทั่วไป
40,500 บาท/คน (ส่วนลด 10%) สำหรับ - บุคคลสังกัดบริษัทพันธมิตรทางธุรกิจของ CP GROUP
38,250 บาท/คน (ส่วนลด 15%) สำหรับ - กลุ่มบุคคลบริษัทที่สมัครเข้าร่วมสัมมนาตั้งแต่ 3 คนขึ้นไป
หมายเหตุ: ราคาดังกล่าวไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่ม 7% และหลักสูตรนี้จัดโดยสถาบันการศึกษา จึงได้รับยกเว้นภาษีเงินได้หัก ณ ที่จ่าย 3% ค่าสัมมนาสามารถนำไปหักลดหย่อนภาษีได้ 200%
วิธีการสมัคร
1. ส่งใบสมัครมาที่
คุณสุพัตรา คมพุดซา
ศูนย์ให้คำปรึกษาและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ สำนักบริการวิชาการ
สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์85/1 หมู่ 2 ถ.แจ้งวัฒนะ ต.บางตลาด อ.ปากเกร็ด จ.นนทบุรี 11120
2. ส่งใบสมัครทาง email: [email protected]
3. ส่งใบสมัครทาง โทรสาร: 02 832 0391
วิธีการชำระเงิน
ชำระผ่าน ธนาคารกรุงเทพ ทุกสาขา
บัญชีชื่อ กองทุนทั่วไป สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์
บัญชีออมทรัพย์ เลขที่ 147-4-71525-5 สาขาสุรวงศ์
*ชำระเงินภายในวันที่ 4 ตุลาคม 2556 (ขอสงวนสิทธิ์การคืนเงินกรณีไม่สามารถเข้าร่วมสัมมนาได้)
หลักฐานประกอบ
1. สำเนาใบ Pay in
2. สำเนาใบ ภพ.20 (กรณีนิติบุคคล)
3. สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน (กรณีบุคคลทั่วไป)
รายนามคณะวิทยากร (บางส่วน)
- คุณก่อศักดิ์ ไชยรัศมีศักดิ์
ประธานกรรมการบริหาร, บริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน)
- รศ.ดร.วรากรณ์ สามโกเศศ
อธิการบดี มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์
- คุณศุภนิตย์ มานะจิตต์
รองกรรมการผู้จัดการใหญ่ สายงานทรัพยากรบุคคลและบริหาร บริษัท น้ำตาลมิตรผล จำกัด
- คุณจรูญศักดิ์ ฉวีศักดิ์
ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการ สำนักระบบและกลยุทธ์งานบุคคล, บริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน)
- ดร.ชาติชาย นรเศรษฐาภรณ์
รองกรรมการผู้จัดการ ฝ่ายทรัพยากรบุคคลและบริหาร, บริษัทในกลุ่มเซ็นทรัลมาร์เก็ตติ้งกรุ๊ป (CMG)
- คุณสยาม โชคสว่างวงศ์
รองกรรมการผู้จัดการ สำนักบริหารเครื่อข่ายทางธุรกิจ บริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน)
- คุณปัทมา เอื้ออรรถการ
ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการ, บริษัท ปัญญธารา จำกัด
- คุณสมชาย ตัณฑางกูร
ผู้อำนวยการฝ่ายพัฒนาบุคลากร, บริษัท โตโยต้า มอเตอร์ ประเทศไทย จำกัด
- คุณศรินทร์รา วงศ์ศุภลักษณ์
ผู้อำนวยการด้านทรัพยากรบุคคลและพัฒนาองค์การ, บริษัท ทรู คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน)
- คุณจารุนันท์ อิทธิอาวัชกุล
Senior Partner, The Nile co., Ltd.
- คณาจารย์ของPIM
- อ.ดร.เลิศชัย สุธรรมานนท์
- อ.ดร.อุทัย สวนกูล
- อ.วิเชศ คำบุญรัตน์
- อ.กีรติกร บุญส่ง
ติดต่อ:
สอบถามข้อมูล/สำรองที่นั่ง
คุณสุพัตรา คมพุดซา
โทรศัพท์ 02 832 0456, 082 588 6101
Email: [email protected]; [email protected]
ผู้ให้ข่าวสารประชาสัมพันธ์ : นางสาวปาริชาติ สัมฤทธิ์จินดากุล
ผู้จัดการฝ่าย งานบริการวิชาการ สำนักบริการวิชาการ
สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์