นายวิเชียร กล่าวต่อไปว่า ปัจจุบันมีแนวโน้มและทิศทางการจ้างงานคนพิการในอัตราส่วนดังกล่าวมากขึ้นซึ่งข้อมูลจากสถานประกอบการที่ต้องจ้างงานคนพิการจำนวน ๑๒,๔๒๖ แห่ง พบว่ามีคนพิการได้รับการจ้างงานจำนวนกว่า ๓๐,๐๐๐ คน ซึ่งเพิ่มขึ้นมากกว่า ๒ ปีที่ผ่านถึงร้อยละ ๑๐ และจากการสอบถามนายจ้างส่วนใหญ่มีความพึงพอใจการปฏิบัติงานของคนพิการเป็นอย่างดี ส่วนของการจ้างงานคนพิการของหน่วยงานภาครัฐ ซึ่งต้องจ้างงานคนพิการในอัตราส่วนเดียวกับภาคเอกชน (๑ : ๑๐๐) พบว่าหน่วยงานของรัฐ จำนวน ๒๙๐ แห่ง ขณะนี้ได้มีการจ้างงานคนพิการและส่งเสริมให้คนพิการมีรายได้เลี้ยงดูตนเองและครอบครัวจำนวนกว่า ๒,๐๐๐ คน ทั้งนี้ หน่วยงานของรัฐหลายแห่งได้มีความพยายามและสนับสนุนการขับเคลื่อนให้มีการส่งเสริมการประกอบอาชีพของคนพิการในด้านอื่นๆ เช่น การจัดหาสถานที่สำหรับการจำหน่ายสินค้า การปรับปรุงระเบียบการส่งเสริมโอกาสการทำงานของคนพิการให้เพิ่มมากขึ้น
นายวิเชียร กล่าวเพิ่มเติมว่า กระทรวงการพัฒนาสังคมฯ โดยสำนักงานส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการแห่งชาติ(พก.) ได้ดำเนินการจัดอบรมให้ความรู้ความเข้าใจด้านกฎหมายที่เกี่ยวข้องแก่สถานประกอบการและการปรับเปลี่ยนเจตคติของสังคมให้เห็นถึงคุณค่าและความสามารถของคนพิการ พร้อมทั้งพัฒนาศักยภาพของคนพิการ ให้สามารถประกอบอาชีพได้ตรงกับความต้องการของสถานประกอบการ รวมถึงพัฒนาระบบบริการจัดหางานคนพิการ โดยได้จัดทำ “ตลาดงานคนพิการออนไลน์” ที่เว็ปไซต์ www.ตลาดงานคนพิการ.com ซึ่งเป็นการจัดระบบข้อมูลความต้องการของคนพิการที่ต้องการหางานทำ และนายจ้างที่ต้องการจ้างงานคนพิการ โดยเป็นการให้บริการจัดหางาน จับคู่งาน และ ประชาสัมพันธ์ เผยแพร่ ส่งเสริมอาชีพของคนพิการ รวมถึงให้คำปรึกษา แนะแนว และติดต่อประสานงานกับสถานประกอบการด้วย ซึ่งจะทำให้การจ้างงานคนพิการเพิ่มจำนวนมากขึ้นต่อไป