วศ. เร่งทบทวนมาตรฐานกำหนดตำแหน่งของบุคลากร รองรับบทบาทการให้บริการใหม่

อธิบดีกรมวิทยาศาสตร์บริการ กล่าวว่า กรมวิทยาศาสตร์บริการให้ความสำคัญกับการพัฒนาระบบการบริหารทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพ มุ่งสู่การเป็นองค์การที่มีขีดสมรรถนะสูง ซึ่งจะเริ่มต้นด้วยการจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่งให้สอดคล้องกับบริบทของกรมในปัจจุบันที่ได้พัฒนาการดำเนินงานในหลายหลายมิติให้สอดคล้องกับนโยบายด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีของประเทศ โดยมอบหมายให้หัวหน้ากลุ่ม ฝ่าย จัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่งในทุกระดับให้ประกอบด้วยความรู้ความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะที่จำเป็นสำหรับตำแหน่ง ซึ่งจะเกิดประโยชน์ทำให้มีแบบบรรยายลักษณะงานที่ตรงตามลักณะงานปัจจุบัน และจะนำเข้าสู่กระบวนการทบทวนให้มีความเหมาะสม ช่วยให้การพัฒนาบุคลากรมีความต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพเตรียมพร้อมรับกับการเปลี่ยนแปลงในยุคไทยแลนด์ 4.0 ต่อไป