ทั้งนี้ รางวัลดังกล่าวสะท้อนถึงความมุ่งมั่นขององค์กรในการส่งเสริมคุณภาพชีวิตพนักงาน ผ่านการสนับสนุนให้พนักงานเข้าร่วมกองทุนสำรองเลี้ยงชีพอย่างต่อเนื่อง รวมถึงการจัดอบรมเพื่อให้พนักงานได้รับความรู้ด้านการออมเงิน การวางแผนทางการเงินในระยะยาว และการบริหารจัดการเงินในยามเกษียณ เพราะการมีภูมิคุ้มกันทางการเงินจะเป็นพื้นฐานสำคัญของความมั่นคงในชีวิต และนำไปสู่ความสุขในการทำงานอย่างยั่งยืน